大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中兴项目线考核的问题，于是小编就整理了4个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
中兴通讯股份有限公司怎样才能申请调到总部？
中兴通讯股份有限公司啊，如果是分公司的员工想调到总部，这需要经过分公司的考核，还有总公司的各项审核和考评。优秀员工可以调到企业总部。
首先要做出卓越的业绩，其次要与专业对口部门相关人员充分沟通，求得为人方面和能力方面的认可。
第三要运用好机会是为有准备的人准备的原则，把握合适机会。
中兴通讯食堂怎么样？
公司包住宿，可在公司食堂就餐（费用自理，公司给予15元|天的餐补）。
2公司实行5天8小时工作制，底薪1050元|月，加班按劳动法，试用期月综合工资在1600元以上。转正后工资因岗位不同，在1800元—2500元左右（根据部门的相关岗位的不同补贴及个人表现不同，月浮动奖金在100—800元不等）。
3转正员工办理深圳市相关保险，年底根据考核业绩给予1—25月的年底绩效奖励。
4员工在公司工作满4年可办理调深圳户口。
5员工在公司期间，公司提供在职教育，优秀的可到中兴大学接受更高教育
华为与中兴的待遇都怎样？
1、华为：研发、服务、销售多数岗位 本科9k~12k, 硕士10~13k。
客户经理：不分本硕11~14k
法务：硕士12~15k
行政：本科6k
但是华为三五年后还是很给力的，这也是华为薪资的策略，好处给那些想长远在华为发展的人，只是一开始三年比较难熬，连续三年考评b+以上(a,b+,b,c,d)，那就功成名就了，不过一c败三年……
深圳中兴通讯员工宿舍入住条件？
深圳市中兴集团的员工宿舍都是平均一房住6-8人,有热水,风扇,有些还有空调,要是打工住的应该算不错的了
由于中兴的人才公寓分配“重点向有长期发展潜力的绩优员工倾斜”，申请人除需满足“名下无房产、未享受其它福利住房或住房补贴”等条件外，还有“近4次半年考核高于C级”的限制。
“入职年限、学历、职称、年度考核、婚姻状况等因素都有关系，会有一个详细的积分体系来计算，再根据积分排名进行分配
有热水，风扇，还有空调算不错了，在外租房也是这些还贵，住宿舍方便实惠每月就出点水电费，在外打工都辛苦有个这样的住宿条件很不错了
到此，以上就是小编对于中兴项目线考核成绩的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用。
微信扫一扫打赏
渝ICP备2023004149号-17