大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于扶贫项目评审制度的问题，于是小编就整理了4个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
扶贫采取一核、二看、三比、四评议、五公示的贫困人口识别程序的内容是什么？
第一核实农户的收入情况，第二察看农民的家庭情况及条件，第三比较农户间的收入，房子，生活条件情况作一个对比，第四根据前面三点对农民作一个评估，是否符合建档立卡条件还需要等待后面的公示
评选扶贫干部标准？
有强烈的责任心，对人有耐心，能付出辛苦。
村级六项制度是什么？
一是推行村支部书记和村主任“一肩挑”制度。推行村支“两委”交叉任职，实施将政治素质好、带富能力强、协调能力强的优秀村支部书记和村主任“一肩挑”制度，目前已有5个建整扶贫村实行了村支部书记和村主任“一肩挑”。
二是推行“四议两公开”制度。土地征用、宅基地审批、项目建设、集体收入、财务管理等牵涉到村民利益的重大事项，必须按照“四议两公开”规定的程序先由村两委提出方案，提交村民代表大会进行票决。票决时，必须有80%以上的村民代表参加，经三分之二以上到会人员同意方可通过。
三是推行村干部集中办公制度。有办公场所的村，在规定的时间内，村两委主要干部必须到村办公室集体办公，共同研究和处理村务。
四是推行定期征求群众意见制度。驻村工作组和村干部要经常深入群众家中听取群众的呼声和愿望，定期接受群众的提问和质询，改正工作中存在的问题，帮助群众解决实际困难。
五是推行村财乡代管及财务季度公开制度。在建整扶贫村进一步深入开展农村工作“村为主”活动，按照“工作村为主”文件要求，实施村财乡代管和村财季度公开制度。在各驻点村建立和规范财务公开栏，对上年度的结存、债权、债务、代收代缴费用和每季度的财务收支、年底总帐等都要依序公开。
六是推行民主评议村干部制度。由村民代表大会成员、共产党员、人大代表、政协委员对村干部在带领群众致富、发展村集体经济、综治维稳、计生、党组建设等方面进行半年一小评，年终一大评。
评议结果与村干部的工资待遇和调整使用挂钩，并作为评先、评优和民主评议党员的重要依据。
一是建立收入管理制度。
二是建立支出管理制度。
三是建立现金管理制度。
四是建立财务预决算制度
五是建立岗位责任制。
精准扶贫中疑似错评是什么意思？
你好！看了你的描述，精准扶贫中疑似错评是什么意思？这个问题的回答是，精准扶贫中疑似错评的意思是指：在精准扶贫的评议过程，出现该扶贫没有评上，不该扶贫的人被评上，导致评议出问题，简单说，就是这样的意思，祝好运！
到此，以上就是小编对于扶贫项目评审制度内容的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用。
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