大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于项目主体员工的问题，于是小编就整理了4个相关介绍的解答，让我们一起看看吧。
公司项目部员工叫什么？
这个问题要看贵司是从事哪一行业的，如果是施工企业，那么项目部员工的称呼根据其具体岗位而定。一般为：项目经理、项目技术负责人、施工员、测量员、质检员、安全员、材料员、资料员、预算员、机械设备管理员、试验员等。
如果是监理单位，则项目员工称呼可以是：总监、专监、监理员等。
一个项目需要哪些人员？
一个建筑工程项目需要的人员: 1、项目负责人 2、项目技术负责人 3、施工员 4、安全员 5、质量员 6、标准员 7、机械员 8、材料员 9、资料员。
常规的项目需要有项目经理(项目负责人)、项目总工(技术负责人)、项目商务经理、安全总监、技术员、质量员、安全员、施工员、测量员、资料员、劳务员、材料员以及办公室人员，还有后勤的厨师、保洁员、保安等人员，视项目规模大小进行增减就可以了，大致上就是这么多人员了。
一个项目需要的人员有:项目经理,项目书记,项目总工程师,项目生产副经理,项目经营副经理,财务主管,栋号长,技术员,质检员,材料主管,材料收发员,机械管理员,预算员,出纳员,实验员,环保员,外管员,电工,安全员劳资员,门卫,其中有的管理岗位是可以兼职的,下面就是外包队及各种机械操作员等。基本人员就这样。
项目员工和正式员工的区别？
正式员工比项目员工的范围要大得多。正式员工指的是在公司入职之后经过一段时间转正的员工。正式员工享受公司的各项福利待遇。
正式员工根据其岗位会有其相应的工作。
项目员工指的是参与该项目所有过程和部分过程的员工，也就是说参与该项目的员工。
项目员工一般都属于是正式员工，当然不排除还有没转正的新员工。
项目员工一般指的是为了做这个项目，可能本公司的正式员工人手不够或者本公司的人在做这个项目的技术上有某方面的欠缺，所以特别向一些外派公司签一些做项目的员工。
签约的时间也就是按照这个项目需要的时间来签，有短期一个月的，也有长期驻场的外派人员。
短期的有可能是项目过了某个高峰期外派人员就退场，也有可能是外派人员来教会了本社的员工就退场了。
长期的就是外派人员长期在这个项目上负责某一方面的工作。
项目部没办工商执照可以与员工签劳动合同吗？
这个问题分两部分解释。项目部是没有公司主体资格的，是没有办法办理工商执照的。没有办理工商执照的项目部或者是说项目部没有公司的主体资格，是不可以与员工签订劳动合同的。总之一句话，项目部不能和员工签订劳动合同，不能保证员工权益。
到此，以上就是小编对于项目主体员工职责的问题就介绍到这了，希望介绍的4点解答对大家有用。
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